為進一步強化對青年審計干部的培養(yǎng)，著力提升其業(yè)務技能和綜合素質，鍛造勤學苦練、奮勇爭先、頑強拼搏的工作作風，營造崇尚學習、鉆研業(yè)務、履職盡責的良好氛圍。近日，安徽省審計廳出臺《全省審計機關青年干部崗位大比武活動的實施意見》（以下簡稱《意見》），將在全省各級審計機關35周歲以下在編在崗青年審計干部中開展大比武活動，此活動將從今年開始，每兩年舉辦一次。

《意見》規(guī)定，大比武活動將分業(yè)務和綜合兩個崗位進行，業(yè)務崗位比武主要是政治理論學習、審計案例分析、審計報告撰寫、審計信息化的應知應會知識、與審計工作相關的宏觀政策及法律法規(guī)等內容；綜合崗位比武主要是政治理論學習、審計信息編寫、審計公文寫作、審計案例的基本分析能力、審計信息化的應知應會知識、與審計工作相關的宏觀政策及法律法規(guī)等內容。大比武活動為參賽選手設置大比武“標兵”、“優(yōu)勝者”等獎項。

《意見》要求，全省各級審計機關要充分認識崗位大比武活動是健全人才梯次培養(yǎng)機制、提升審計干部隊伍整體素質的重要舉措，要把比武與本單位正在開展的活動統一起來，堅持干什么練什么，練什么比什么，真正做到真學真練真比；要將開展活動的時間節(jié)點與全年各項重點工作任務有效銜接、合理安排，確保工作學習“兩不誤、兩促進”；要加強宣傳，引導廣大青年審計干部積極參與崗位比武活動，積極宣傳活動的做法與成效。

《意見》出臺，旨在以推動審計事業(yè)高質量發(fā)展為目標，立足干部隊伍現狀，實施崗位學習練兵、業(yè)務比武競賽，也全面檢驗青年審計干部的教育、學習和培訓成效，進一步樹立愛崗敬業(yè)、勤學苦練、比學趕超、崗位成才的導向，激發(fā)青年干部工作熱情，打造出一支信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的審計隊伍，為依法全面履行審計監(jiān)督職責提供堅強保證。（方元）