隨著《合肥市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)暫行辦法》的正式施行，安徽省合肥市審計(jì)局緊密圍繞評(píng)價(jià)辦法，對(duì)2010年開展的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目予以全程規(guī)范，著力提升審計(jì)質(zhì)量：

    一是規(guī)范審計(jì)程序，統(tǒng)一工作方案。積極整合資源，合理安排經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃，將5個(gè)政府部門領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、績(jī)效審計(jì)有機(jī)結(jié)合；制定了統(tǒng)一的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作方案，對(duì)進(jìn)點(diǎn)進(jìn)面會(huì)、個(gè)別談話、征求意見等程序和內(nèi)容均作了統(tǒng)一要求；實(shí)行審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作動(dòng)態(tài)報(bào)告制，每?jī)芍軋?bào)告一次工作開展情況、查出問題及下一步審計(jì)重點(diǎn)。二是規(guī)范評(píng)價(jià)內(nèi)容，量化評(píng)價(jià)指標(biāo)。重點(diǎn)從領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)“經(jīng)濟(jì)（事業(yè)）發(fā)展?fàn)顩r、遵守國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策和財(cái)經(jīng)法規(guī)情況、重大經(jīng)濟(jì)決策情況、內(nèi)部控制情況、國(guó)有資產(chǎn)管理狀況、完成經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)情況、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人遵守廉政規(guī)定情況”七個(gè)方面予以關(guān)注，結(jié)合實(shí)施細(xì)則中的量化指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)。實(shí)施過程中，注意由財(cái)務(wù)審計(jì)向決策、管理、效益等方面的審計(jì)轉(zhuǎn)型，力爭(zhēng)在分析的深度和建設(shè)性方面有新突破。三是規(guī)范報(bào)告格式，提升審計(jì)成果。項(xiàng)目結(jié)束后，將按照規(guī)范的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告格式，對(duì)照審計(jì)內(nèi)容和結(jié)果，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履責(zé)情況逐項(xiàng)給予客觀評(píng)價(jià)，在客觀準(zhǔn)確基礎(chǔ)上尋求高度和深度；對(duì)共性問題將深入分析原因，提出有針對(duì)性和可操作性的建議，提高審計(jì)報(bào)告的可讀性，便于干部管理和監(jiān)督部門使用。（吳婷婷） 

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