2010年,山西省長治縣審計局以開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)為契機,狠抓機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持自我、家庭、社會監(jiān)督三位一體，著力構(gòu)建 “互廉網(wǎng)”，實現(xiàn)了對審計干部的全方位監(jiān)督，筑牢了廉政建設(shè)的“防火墻”。
    一是構(gòu)建“自我約束網(wǎng)”。該局通過在全體職工中定期開展自查自糾活動，查擺問題，落實整改，防患于未然；與全體工作人員簽訂廉政建設(shè)目標責(zé)任書，使全體人員能夠按照目標要求相互監(jiān)督，提高自律意識。通過反腐倡廉警示教育和先進人物廉政事跡，引導(dǎo)審計人員增強自律意識，提高拒腐防變能力，使黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作成為自覺行動，從靈魂深處筑牢思想道德防線。
    二是構(gòu)建“家庭護廉網(wǎng)”。該局充分發(fā)揮家庭成員的助廉作用，倡議干部家屬當好廉政監(jiān)督員，搞好“八小時外”的廉政監(jiān)督。通過向全體審計家屬發(fā)一封促廉倡議書以及評選“廉助家屬”等活動，筑牢審計家庭“防腐墻”，幫助廣大審計人員家屬樹立“以廉為榮、以貪為恥”的意識，建立了家庭助廉長效機制。
    三是構(gòu)建社會監(jiān)督網(wǎng)。為了強化外部監(jiān)督，該局從社會聘請廉政監(jiān)督員十余人，以監(jiān)督審計人員執(zhí)行“八不準”審計工作紀律和“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”的落實情況。通過設(shè)立投訴信箱、舉報電話等，隨時隨地接受社會各界監(jiān)督；定期不定期到被審單位進行廉政回訪征求意見和建議，不斷改進工作方式方法，提升服務(wù)質(zhì)量。（張志剛）

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