為深入開展黨風廉政建設工作，近年來，安徽省明光市審計局在機關每個崗位負責人中認真開展崗位廉政風險點排查。通過排查，找準可能影響廉政建設、釀成腐敗問題的潛在廉政風險，并采取針對性的防控措施，確保崗位廉政風險防得穩(wěn)、控得住、有實效。經(jīng)過風險排查梳理，形成了思想道德、崗位職責、業(yè)務流程、制度機制和外部環(huán)境五大類風險防控管理內容。
    該局查找工作著力“五個方面”，即思想道德風險、崗位職責風險、業(yè)務流程風險、制度機制風險、外部環(huán)境風險。突出“三個重點”，即以局班子領導干部為重點，加強決策風險防控工作；以具有人事權和財務管理權的重要崗位、重要工作為重點，加強崗位風險防控工作；以具有審計執(zhí)法權的重要崗位、重要工作環(huán)節(jié)為重點，加強執(zhí)法風險防控工作。注重把握每個排查環(huán)節(jié)，力求把崗位廉政風險點查準、查深、查全。
    通過崗位廉政風險排查增強了三種意識：一是增強了自律意識。排查“風險點”的過程，就是一個自我提醒、自我教育、自我提高的過程，審計人員通過風險排查，對自身崗位存在的廉政風險有了更深刻的認識和把握，能做到自重、自省、自警、自勵，不為誘惑所動。二是增強了勤政意識。審計人員積極參加各種政治理論和專業(yè)知識學習，加強業(yè)務工作的協(xié)同配合，深入被審計單位回訪整改，竭力扶貧幫困，服務經(jīng)濟社會發(fā)展。三是增強了規(guī)范意識。該局將根據(jù)排查結果，針對性地制定“崗位廉政風險識別和防控公示表”，細化崗位責任、分析崗位風險、制定防控措施、責任明確到人。（鄧兵）

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