江蘇昆山市審計局“六抓六促”進一步推動地方經濟社會發(fā)展
為實現“今年在全省率先基本實現現代化”的目標,近來,江蘇省昆山市審計局提出“六抓六促”要求,號召全體干部職工提振士氣,奮力沖刺,爭取圓滿完成全年審計工作任務,為昆山決勝現代化作出應有貢獻。
一、抓進度促成效,按時保質完成全年計劃。一是按計劃完成審計項目。根據今年工作安排,合理安排審計項目,確保責任到位、按時完成、做出成效。結合實際,早安排、早計劃明年各項工作。二是完善經濟責任審計評價指標體系。繼續(xù)深入探索具有昆山特色的“1+N”評價模式,統(tǒng)一評價原則、程序、內容和方法。
二、抓質量促規(guī)范,組織開展審計審理工作。做到審計項目有計劃、審計監(jiān)督按程序、審計實施依方案、審計處理循法規(guī);審計取證做到依法取證,據實取證,確保審計證據的客觀性、相關性、充分性和合法性;審計復核嚴格實行審計項目組長、科室、法制機構審理制,明確責任,保證審計質量。
三、抓轉化促成果,切實發(fā)揮審計服務功能。加強審計科研、審計信息宣傳等建設,加強審計成果提煉和轉化,強化信息工作力度,及時準確地向各級黨政機關及有關部門傳送審計信息,充分發(fā)揮審計信息的作用。
四、抓教育促能力,大力提升隊伍綜合素質。一是組織學習中央、省、市有關會議精神,提高服務宏觀的意識和能力。二是要求每年每名審計人員法律知識培訓不少于15天,并建立學法百分考核制度。三是鼓勵審計人員參加各種業(yè)務技能培訓,有計劃、有組織、有措施、有重點、有檢查地對審計業(yè)務進行考核。四是組織推薦條件成熟的審計干部參加各種學歷教育和進修,陸續(xù)選派優(yōu)秀青年審計干部參加專題培訓和各類短期業(yè)務培訓,認真組織好今年冬季培訓和其他業(yè)務培訓,努力克服工學矛盾。
五、抓紀律促廉政,筑牢防腐拒變監(jiān)督堤防。一是將廉政教育與審計職業(yè)道德教育、政治學習、業(yè)務培訓、黨員活動等結合起來,積極營造風清氣正的良好環(huán)境,堅持廉潔從審。二是強化廉政制度建設,狠抓機關內部管理,有效實現以制度管人、以規(guī)范管事。三是拓展審務公開渠道,自覺接受外部監(jiān)督。
六、抓創(chuàng)先促作風,全面強化審計隊伍管理。務必牢記“創(chuàng)新、改革、責任、擔當”8字要求,加強學習不放松,解放思想,防驕破滿,深化“青銅鏡”服務品牌建設和各類創(chuàng)先爭優(yōu)考核,提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動水平;抓好創(chuàng)建文明單位和“五好基層黨組織”活動,努力打造廉潔、務實、創(chuàng)新的審計機關,為昆山經濟社會健康發(fā)展作出更大貢獻。(呂宏蕓)
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