近日，山東省青島市審計局對退役軍人就業(yè)培訓(xùn)工作情況開展審計調(diào)查，發(fā)現(xiàn)存在培訓(xùn)機構(gòu)單一、培訓(xùn)率較低、培訓(xùn)課程設(shè)置短缺以及退役軍人就業(yè)率不高等問題，提出要強化組織建設(shè)、加大培訓(xùn)力度、提高服務(wù)水平等審計建議。
    
    日前，青島市政府與青島警備區(qū)采納審計建議，聯(lián)合制定措施，加強退役士兵職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作。一是完善組織領(lǐng)導(dǎo)。建立政府領(lǐng)導(dǎo)，民政部門牽頭，財政、教育、人力資源社會保障等有關(guān)部門各司其職的組織體系和工作機制，同時把退役士兵職業(yè)教育培訓(xùn)工作與創(chuàng)建雙擁模范城結(jié)合起來，加強對教育培訓(xùn)的監(jiān)督和指導(dǎo)。二是加大政策扶持。保障有關(guān)部門教育培訓(xùn)組織工作經(jīng)費，對職業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育提高補助標(biāo)準(zhǔn)，最高補助分別由1500元提高到4500元、由3000元提高到6000元。三是加強教學(xué)管理。著眼于市場和社會需要，針對退役士兵文化水平、自身特點、就業(yè)意向等實際情況，精心設(shè)置教育培訓(xùn)專業(yè)和課程，積極探索學(xué)分制、半工半讀、工學(xué)結(jié)合等教學(xué)模式，采用模塊化、一體化等教學(xué)方法，幫助退役士兵盡快掌握職業(yè)技能。四是強化就業(yè)服務(wù)。將就業(yè)指導(dǎo)貫穿于職業(yè)教育和技能培訓(xùn)全過程，按照“誰辦學(xué)，誰負(fù)責(zé)推薦就業(yè)”的要求，開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課程，幫助并優(yōu)先推薦退役士兵學(xué)員就業(yè)；建立校企合作機制，積極為企業(yè)培訓(xùn)急需人才；依托各類就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，通過舉辦專場招聘會、洽談會等形式，搭建雙向選擇平臺；落實社會保障、收費、稅費、貸款等各項優(yōu)惠政策，幫助自主創(chuàng)業(yè)。（安征）

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