威海:以制度建設促依法審計程序優(yōu)化
【發(fā)布時間:2015年04月17日】
【來源:山東省威海市審計局】
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近年來,山東省威海市審計局以貫徹實施《山東省行政程序規(guī)定》為抓手,按照流程合理,權力分散,集體決策,相互制約的原則,對行政程序進行了全面有效地整合優(yōu)化,并于近日榮獲“全市行政程序建設示范單位”榮譽稱號。

一是著力完善組織體系。對權力運行進行分離制約,變集權為分權,實行了審計計劃、實施、審理和執(zhí)行四項職權分離,分別由不同職能科室相對獨立承擔,構建了各部門各司其職、相互監(jiān)督、密切協(xié)作、環(huán)環(huán)相扣的機構組織體系。強化現(xiàn)場審計限時監(jiān)控,確保年度項目計劃按規(guī)定的目標和時限完成。健全審計組、業(yè)務部門和審理機構三級審理體系,規(guī)避了審計風險,提高了審計質(zhì)量。完善整改督辦機制,督導被審計單位按期整改審計發(fā)現(xiàn)的問題,把促進整改和服務作為審計執(zhí)法的落腳點。

二是切實加強制度建設。修訂完善了《審計業(yè)務規(guī)范》、《跟蹤審計操作規(guī)程》、《行政執(zhí)法責任制及行政過錯責任追究制實施辦法》等10余項既有制度,制作完善了50余種審計文書(表單)格式模版,使各項業(yè)務標準更加規(guī)范統(tǒng)一。結合國家審計準則和山東省行政程序規(guī)定,制訂了《規(guī)范審計處理處罰自由裁量權實施辦法》,落實審計處罰先例制度、告知與說明理由制度以及審計聽證制度,規(guī)范審計處理處罰自由裁量行為。出臺了《購買社會服務工作暫行規(guī)定》,使審計購買社會服務有章可循。

三是注重優(yōu)化執(zhí)法程序。認真梳理了審計行政權力事項44項,細化、量化了裁量標準,制作了詳細的運行流程圖,并實行了政務公開,確保了審計權力依法規(guī)范行使。將審計職權和責任分解落實到內(nèi)部11個執(zhí)法科室和從局領導到審計組成員等七類執(zhí)法崗位,確保執(zhí)法程序有章可循。結合金審工程引入了審計辦公自動化(OA)和現(xiàn)場審計實施系統(tǒng)(AO)并實行交互管理,進一步規(guī)范了審計業(yè)務流程,提高了行政效能。

四是全面改進議事規(guī)則和機制。規(guī)范了局機關重大行政決策程序規(guī)則和議事規(guī)則,明確了議事和重大行政決策的事項范圍、原則和程序,建立了決策的風險評估、咨詢論證、合法性審查、集體決定、跟蹤督導、反饋和責任追究制度。加強了對局機關規(guī)范性文件的管理,明確了審計規(guī)范性文件的分類、制定原則和技術規(guī)范,嚴格執(zhí)行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編制登記號和統(tǒng)一發(fā)布的“三統(tǒng)一”制度。

五是大力提高隊伍素質(zhì)。優(yōu)化考核機制,將目標績效直接考核到個人,考核結果作為評先選優(yōu)、獎勵提拔的硬指標,業(yè)績導向作用明顯。加大集體培訓的力度,固定將每周五下午作為集體學習時間,每年累計集體學習將達到200學時。在常規(guī)集體培訓之外有針對性地安排了大量專業(yè)培訓,每個人根據(jù)選定的專業(yè)網(wǎng)站培訓課程在業(yè)余時間內(nèi)修滿不少于60課時的課程。所有課程由局黨組通過考試檢驗學習成果,考試成績納入目標績效管理考核。(慕洪亮)

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