為更好地適應(yīng)新常態(tài)踐行新理念，今年以來，福建省廈門市審計(jì)局結(jié)合工作實(shí)際，建立了四項(xiàng)工作機(jī)制，促進(jìn)審計(jì)人員轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能。

一是研究機(jī)制。 主要是抓好處室行業(yè)研究和青年理論研究。處室行業(yè)研究側(cè)重于審計(jì)實(shí)務(wù)，各處室組建研究團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)對重點(diǎn)領(lǐng)域和行業(yè)、重點(diǎn)部門和單位、重點(diǎn)法規(guī)和政策的研究，通過學(xué)習(xí)和借鑒，使審計(jì)監(jiān)督更加有的放矢。青年理論研究側(cè)重于審計(jì)理論，要求青年審計(jì)干部積極開展理論研究，每年要提交兩篇論文。

二是交流機(jī)制。 重點(diǎn)打造處室行業(yè)研究成果交流會和青年講堂兩個(gè)平臺。每季度利用周末時(shí)間，各處室負(fù)責(zé)人輪流講課，使研究成果及時(shí)得到交流和共享。利用周一晚上，每兩周召開一次青年講堂，全市青年審計(jì)人員參加，相互交流理論研究成果、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)心得體會等。

三是會議機(jī)制。 每周一局領(lǐng)導(dǎo)例會，集中學(xué)習(xí)上級有關(guān)會議精神；每月局務(wù)會，各處室報(bào)告工作進(jìn)展，推動工作落實(shí)；每季度業(yè)務(wù)匯報(bào)會，對每個(gè)審計(jì)項(xiàng)目公開曬成績、比成效、評效能；每半年工作總結(jié)會，每個(gè)審計(jì)人員匯報(bào)半年工作情況、查找不足。通過“周例會、月報(bào)告、季評比、半年小結(jié)”的會議機(jī)制，層層傳導(dǎo)壓力，激發(fā)動力。

四是師帶徒機(jī)制。 選聘一批業(yè)務(wù)骨干作為審計(jì)實(shí)務(wù)導(dǎo)師，與審計(jì)新兵建立“一對一”的幫扶關(guān)系，實(shí)現(xiàn)相互促進(jìn)和提高。(辦公室)