近年來，審計署長沙特派辦立足審計工作實際，認真貫徹落實習近平總書記關于“探索加強新興業(yè)態(tài)和互聯(lián)網黨建工作”的重要指示精神，牢固樹立“互聯(lián)網+黨建”理念，不斷創(chuàng)新機關黨建工作，為機關黨建注入“互聯(lián)網基因”，用好用活黨建微信群，打造“三個微平臺”，引領長沙特派辦各項工作高質量發(fā)展。

一是搭建黨建微信群，打造學習教育微平臺。緊扣審計人員長期遠離機關、分散作業(yè)的實際，搭建隨身學習交流載體，建立“長沙辦黨員學習教育微信群”，由專人負責，制定6條群規(guī)，將辦領導、各處室黨支部委員、專職黨務工作者加入其中，聚散成合，實現(xiàn)黨組織和黨員、黨員和黨員之間交流零距離，切實提升組織凝聚力。一是群管理員定期發(fā)布黨中央重大會議精神、黨建基礎知識等，實現(xiàn)學習教育扁平化，特別是在重大政治活動、重要學習教育期間，微信群及時轉載發(fā)布相關精神和理論解讀，掀起各黨支部的學習熱潮。如，以讀家風經典、說家規(guī)家訓、曬全家福、寫助廉家書、評五好文明家庭等為具體內容，通過微信H5互動頁面開展“傳承好家風”活動，引導黨員干部以家庭的“小氣候”維系廉潔審計的大環(huán)境。二是邀請辦領導、支部書記在群內發(fā)布微視頻、微黨課，把學習交流從“點”延伸到“面”，展示觀點，交流提高。如，黨的十九大召開期間，在群內開展了“共觀開幕式 你我談感言”活動，交流學習十九大精神的所思所悟。三是開展線上黨建知識“微”測試和每月答題闖關活動，舉辦“@你來敲黑板”接龍問答，初步實現(xiàn)了對黨員學習情況的量化考核和真實統(tǒng)計，有效激發(fā)黨員學習熱情和爭當先進的積極性，提升了“碎片化學習”的質量和效率。

二是發(fā)揮正面典型引領作用，打造宣傳展示微平臺。立足發(fā)揮正面引領作用，找準宣傳切入點，積極宣傳展示有特色有亮點、可復制能推廣的優(yōu)秀黨建工作經驗做法，努力講好審計人自己的故事。重點組織開展了“重溫入黨誓詞”“過政治生日”等黨日活動，在宣傳引導各黨支部規(guī)范開展“三會一課”等組織生活的同時，對工作相對薄弱的黨支部起到督促提醒作用，成為“看得見的機關黨建”；講好審計人“微”故事，制作主題黨日活動案例互動頁面，持續(xù)開展“審計之星”和“身邊感動人物”評選表彰，定期開展“身邊的審計故事”征文，以身邊人講身邊事、用身邊事教育身邊人；展現(xiàn)黨員志愿者“微”風采，變以往全辦范圍組織開展志愿活動的單一形式為審計現(xiàn)場各臨時黨支部因地制宜進行各類志愿服務，群內“直播”服務現(xiàn)場，讓黨員志愿服務旗幟在審計現(xiàn)場高高飄揚。

三是直播黨建述職評議，打造黨務監(jiān)督微平臺。將黨建述職評議“搬上網”，向全辦黨員干部圖文直播述職評議全過程，變“關門評議”為“開門評議”，實景展現(xiàn)各支部黨建成果，把知情權、監(jiān)督權、評議權交給全辦黨員干部，進一步推進黨務公開。一是提前做好宣傳預熱，在微信群以“前方高能預警”方式對述職評議進行預告，吸引黨員干部關注。二是述職評議開始后，在微信群中原汁原味地直播各黨支部的工作成果、存在的不足和改進措施等內容，提升全辦黨員干部的知情度和參與度。三是將辦領導的點評講話原原本本地在群中同步呈現(xiàn)，開門見山、不繞彎子、辣味十足，引發(fā)群內黨員干部熱議和積極參與，評論互動達百余條。通過述職直播，達到了“實地驗收”黨建工作的效果，形成了人人關注黨建、人人參與黨建的濃厚氛圍，提升了機關黨建的感知力。（劉陽、陳正杰）