——以中國康養(yǎng)為例

李  龍，審計署審計科研所數(shù)據(jù)審計研究室副研究員。

【摘要】黨政機關和國有企事業(yè)單位培訓療養(yǎng)機構轉型為養(yǎng)老服務機構對于應對人口老齡化具有重要意義，既是貫徹落實黨中央、國務院關于推進黨政機關和國有企事業(yè)單位培訓療養(yǎng)機構改革的要求，也是有效緩解養(yǎng)老服務供給不足問題的重要抓手，不僅是改革問題，也是發(fā)展問題。本文主要以中國康養(yǎng)為例對當前黨政機關和國有企事業(yè)單位培訓療養(yǎng)機構轉型為養(yǎng)老服務機構的現(xiàn)狀進行分析后，提出審計應重點關注的四個方面，分別是培訓療養(yǎng)機構轉型情況，引入社會資本情況，轉型養(yǎng)老服務機構以后從事養(yǎng)老服務的真實性，轉型為養(yǎng)老服務機構以后養(yǎng)老服務的普惠性。