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審計署廣州辦創(chuàng)新處以下干部晉升機制

【時間:2011年08月15日】【來源:審計署廣州辦】字號：【大】【中】【小】

日前，審計署駐廣州特派辦召開了2011年度干部職務(wù)晉升暨任職定級大會，18名擬晉升人員和擬任職定級人員在會上作了述職演講。今年，該辦按照《公務(wù)員法》和《新錄用公務(wù)員任職定級規(guī)定》，起草了新的工作方案，完善了考評體系，創(chuàng)新了處以下干部職務(wù)晉升和任職定級機制。按照新方案的要求，廣州辦成立了考核委員會，相關(guān)人員在干部職務(wù)晉升暨任職定級大會上進(jìn)行述職，由考核委員會成員進(jìn)行測評，述職的相關(guān)材料在內(nèi)網(wǎng)上進(jìn)行公示。此外，考核委員會指定人員成立考察組，深入到處室對相關(guān)人員的德、能、勤、績、廉等進(jìn)行考察和民主測評，考察和測評內(nèi)容要求以德為先，注重考察干部的實績。這種新的處以下干部晉升機制提高了透明度，調(diào)動了廣大干部的積極性、主動性，推動廣州辦的干部人事制度改革跨上了一個新臺階。（劉升華）

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