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太原辦開展“塑造新形象、進位勇爭先”主題實踐活動
 
【時間:2015年11月10日】 【來源:審計署太原辦】字號: 【大】 【中】 【小】

為全面貫徹落實“三嚴三實”專題教育的要求,進一步統(tǒng)一全辦干部職工的思想認識,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情,審計署駐太原特派員辦事處辦黨組近期在充分調(diào)研的基礎上,從實際出發(fā),決定在全辦開展為期3個月的“塑造新形象、進位勇爭先”主題實踐活動。

高度重視,充分認識開展主題實踐活動的重要意義。開展“塑造新形象、進位勇爭先”主題實踐活動,是進一步深化“三嚴三實”專題教育的具體實踐,是解決太原辦自身建設發(fā)展中存在突出問題的有效舉措,是實現(xiàn)太原辦持續(xù)健康發(fā)展的迫切需要。該辦成立了由特派員任組長,其他辦領(lǐng)導任副組長的主題實踐活動領(lǐng)導小組,要求各處室高度重視,積極參與,確保取得實效。

結(jié)合實際,明確目標任務。此次主題實踐活動緊密結(jié)合該辦實際,突出問題導向,以“三嚴三實”為標尺,以“塑造新形象、進位勇爭先”為主題,以打造“忠誠、干凈、擔當”的審計鐵軍為重點,以實現(xiàn)“一年一小步、三年一大步、保二爭一”為目標。以樹立“盡職盡責、勇于擔當”的責任意識為目標,著力解決辦處兩級領(lǐng)導班子和干部職工在工作作風方面存在的突出問題;以樹立“有為、敢為、善為”的進取意識為目標,著力解決辦處兩級領(lǐng)導班子和干部職工在思想作風方面存在的突出問題;以樹立“比學趕超、爭創(chuàng)先進”的爭先意識為目標,著力解決辦處兩級領(lǐng)導班子和干部職工在精神狀態(tài)方面存在的突出問題;以樹立“突出特色、打造精品”的發(fā)展意識為目標,著力解決辦處兩級領(lǐng)導班子和干部職工在工作成效方面存在的突出問題;以樹立“我與太原辦榮辱與共”的主人翁意識為目標,著力解決在樹立形象方面存在的突出問題。

精心組織,科學安排活動內(nèi)容。制定并下發(fā)了《審計署太原特派辦“塑造新形象、進位勇爭先”主題實踐活動實施意見》,組織召開全辦動員大會。將主題實踐活動分解為學習動員、問題查擺、整改提升、總結(jié)驗收4個階段,細化為開展談心活動、開展大討論找對策、中心組學習帶頭示范、深入剖析點問題、組織座談擴思路、辦處兩級領(lǐng)導班子公開承諾、開展如何做一名“好處長”活動、開展青年志愿者服務、組織讀書交流會和辦規(guī)辦紀知識競賽等14項活動。要求辦處兩級領(lǐng)導班子要以身作則、做出表率,并利用騰訊通、微信等信息溝通平臺,引導干部職工以積極主動的心態(tài)參與到活動中來。

統(tǒng)籌謀劃,確保取得實效。本次主題實踐活動堅持三個結(jié)合,一是與落實“三嚴三實”要求相結(jié)合,既要深入扎實查找存在的問題,更要制定切實可行的整改提高措施;二是與當前穩(wěn)增長跟蹤審計工作相結(jié)合,用主題實踐活動的扎實深入開展推動審計工作業(yè)績的不斷提升,用審計工作業(yè)績的不斷提升檢驗主題實踐活動的成效;三是與系統(tǒng)總結(jié)2015年工作、科學謀劃2016年工作相結(jié)合,用煥然一新的工作狀態(tài)、奮力爭先的精神風貌、求真務實的工作作風實現(xiàn)各項工作目標。通過開展主題實踐活動,切實促進全辦干部職工思想認識不斷提高、工作作風根本轉(zhuǎn)變、精神風貌徹底扭轉(zhuǎn)、工作業(yè)績大幅提升,為打造該辦“升級版”奠定堅實基礎。(崔王妍)

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