遼寧:建立長效機制推動主題教育落地見效
來源:遼寧省審計廳      日期 :2019年07月09日

遼寧省審計廳在“不忘初心、牢記使命”主題教育中,緊緊圍繞“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求,深入學習貫徹習近平總書記關于審計工作的重要講話和重要指示批示精神、中央審計委員會會議精神,針對基層群眾反映和領導干部檢視的突出問題,研究部署整改措施、建立長效機制,做到知信行合一。

為切實減輕被審計單位負擔,省審計廳加強與審計署沈陽特派辦、各市級審計機關的審計項目和審計組織方式“兩統(tǒng)籌”,打通審計機關之間的溝通協(xié)調(diào)渠道,避免相關單位重復接受審計;進一步改進經(jīng)濟責任審計有關事項,壓縮審計進點會規(guī)模,簡化會議程序,實施有針對性的談話;加強審計信息化建設,運用大數(shù)據(jù)審計技術查核問題、評價判斷,擴大審計覆蓋面,縮短審計現(xiàn)場工作時間,切實減輕基層工作負擔。

為強化審計服務意識,進一步發(fā)揮審計“治已病、防未病”作用,省審計廳研究制定審計整改工作辦法,促進被審計單位建立長效機制,落實整改責任,幫助被審計單位完善制度、堵塞漏洞,共同研究解決影響改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題和困難,推動審計發(fā)現(xiàn)問題整改落實,提高被審計單位管理科學化水平。

為力戒形式主義、官僚主義,省審計廳深入研究具體措施,重大審計項目由分管廳領導擔任審計組長,廳領導深入基層現(xiàn)場研究業(yè)務,形成審計現(xiàn)場的工作討論機制,充分聽取被審計單位意見,切實轉變作風。

為增進干事創(chuàng)業(yè)精氣神,提升審計干部政治站位,省審計廳首次啟動機關干部短期輪崗鍛煉機制,第一批已安排審計業(yè)務骨干15人接續(xù)到廳綜合部門進行鍛煉,參加廳各類會議,編發(fā)公文,參與撰寫綜合材料,配合組織各項黨建活動,著力提升審計業(yè)務干部政治素養(yǎng)和宏觀政策能力。

為切實保障人民群眾最關心最現(xiàn)實的利益,提升人民群眾獲得感、幸福感、滿足感,省審計廳通過統(tǒng)籌全省審計力量,開展省屬高校、低保、新農(nóng)合、保障房等民生審計項目,及時回應人民群眾關切,筑牢審計機關“為民審計、審計為民”理念。(王敏強)